一、招聘原则

1.坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则；

2.坚持德才兼备、以德为先的原则；

3.坚持专业匹配、人岗相适原则；

4.采用公开招聘和考察相结合的方式，择优聘用。

二、招聘岗位及名额：

高中英语教师：1名（临聘岗位）

三、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德及强烈的事业心和责任感。

2.热爱教育事业，服从安排，具有良好的团队合作精神和创新精神。

3.年龄在40岁及以下（1984年12月31日以后出生）。

4.具有全日制一次性本科及以上学历，所学专业与所教专业一致。

5.具有学士及以上学位。

6.具有相应学段的教师资格证书。

7.普通话达到国家二级乙等以上。

8.适应岗位要求的身体条件，符合教师体检标准。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2025年10月13日上午8：00—10月21日下午17：00

2.报名方式：扫描下方二维码，填写相关信息，除常规信息外的材料，请通过附件形式上传。

（二）资格审核

线上初步审核报名人员的毕业证、学位证、教师资格证等证书扫描件和报名资格。笔试当天考生携带所有资料原件，由工作人员复审确认。

（三）考试

1.考核方式：笔试+ 现场模拟讲课及面谈

2.笔试时间：2025年10月25日上午9：00

3.笔试地点：银川市实验中学格物楼一楼高一（7）班

4.面试：

根据笔试成绩，按照1:3的比例确定参加面试人员，笔试成绩最低分数控制线为60分，如通知到的面试人员自愿放弃面试资格，则按笔试分数由高到低依次递补。

面试具体时间、地点以学校电话或短信通知为准。

（四）体检

拟录用人员在三甲及以上综合医院自行体检，体检标准按照教师资格认定条例相关规定确定。初次体检不合格的，三日内可申请复检并以复检结果为准。体检合格的由学校组织考察。

（五）考察

拟录用人员提供无犯罪记录证明和征信记录，有不良政治或诚信记录的情况，将取消应聘资格。

（六）录用

学校根据体检和考察情况确定录用名单，体检或者考察不符合招聘岗位的人员依次递补录用。确立劳动关系后，按照规定办理相关入职手续。招聘人员按规定实行试用期制度（试用期为一个月），试用期包括在劳动合同期限内。试用期满考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用资格。

五、待遇薪酬

工资面议，包括基本工资和绩效工资，享受学校教职工基本福利待遇。

咨询联系方式：13709573121（陆主任）

银川市实验中学

2025年10月10日